Vacante Jubilación

Buenas Noches.
Mi duda o consulta es la siguiente, soy Vigilante de Seguridad en un servicio desde hace 6 años con un contrato a tiempo parcial del 90% de la jornada.
Una compañera que está al 100%, hace más de 21 meses se dio de baja por IT y yo he estado en el puesto que ella tenía desde entonces pero con mi 90%.
En este mes la empresa ha decidido poner a un compañero que por lo tengo entendido viene a sustituir a la compañera que estaba de baja y que se ha jubilado, no sé si a través de la empresa o de la seguridad social.
Pues bien mi pregunta es ¿no tengo yo derecho a quedarme con ese puesto por antigüedad y tener una jornada del 100%?
En el caso de que no se haya jubilado pero si causado baja en la empresa por agotamiento de IT ¿Tendría yo derecho a reclamar ese puesto para cambiar al del 90 a 100% de mi jornada? Espero su respuesta, gracias y un saludo.