¿Es posible denunciarlo un horario discriminatorio?

¿Es posible denunciarlo un horario discriminatorio?

Buenos dias:

Mi empresa tiene varias delegaciones a nivel nacional y una Central en Madrid, todos trabajamos para la parte de Facility Services de la empresa,aunque contratados por diferentes empresas del mismo grupo.



La duda es.... Central tiene una flexibilidad horaria de entrada y salida de una hora, tanto en los días de horario partido ( de lunes a jueves), como en los días de horario intensivo ( viernes y ciertas épocas del año). En cambio, las Delegaciones, sólo disfrutamos de media hora de flexibilidad de entrada y salida los días de horario partido, no disfrutamos de nada en jornadas intensivas.

Sentimos que es un trato completamente discriminatorio.... La no discriminación es uno de los valores de la empresa.... Es posible denunciar esta aituación de agravio comparativo y conseguir que todas las Delegaciones disfrutemos de las mismas condiciones beneficiosas en horario que nuestra Central? Todos debemos conciliar la vida familiar y laboral.

Gracias